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浦口中专责任督学2019年3月督导整改报告
发布日期: 2019-04-04 浏览次数:

督学意见:

进一步加强办学思想、办学理念、办学目标的宣传与解读,以形成共识,产生合力。

学校处理:

学校坚持“以人为本、德育为先、能力为重、全面发展”的办学理念,坚持“多类型办学、多元化成长、多方位服务”的办学思路,形成了“立一等品德,学一流技术,创一生事业”的校训、“崇德,尚美,精技”的校风、“厚生乐教,博学善导”的教风、“知行合一,德技双馨”的学风。

党建方面:贯彻落实党风廉政建设各项要求,从完善机制、加强教育、严格监督等方面着手,进一步落实党风廉政建设主体责任,在全校营造了风清气正的政治氛围。组织广大教师学习法律法规,利用日常工作例会常态化开展教师职业道德学习,进一步加强学校师德师风建设。让教师站好三尺讲台上,通过工作和成绩取得成就感、自豪感、光荣感、使命感。

德育管理方面:以常规管理为核心,以主题活动为载体,以队伍建设为抓手,把社会主义核心价值观融入到人才培养的全过程,构建“全员、全程、全方位”的育人工作机制。注重学生养成教育,以“春笋”技能节、“夏荷”艺术节、“秋菊”文艺节、“冬梅”体育节等“四节”贯穿每学年活动主轴,做到“大型活动精品化,中型活动特色化,小型活动常规化”,全年德育活动月月有主题。注重学生安全法制教育,杜绝安全责任事故,严防学生犯罪;完善家长学校和家长委员会规章制度,定期开展工作,取得实效。高度重视学生的稳定工作,花大力气做好学生的思想工作,严格控制流生,绝不因贫困使学生失学。

教学管理方面:抓好教师队伍建设,向课堂要效益。强化师德师风建设,打造学校管理团队,以建立“发展路径、提供发展平台、鼓励多元发展”三大举措激励教学团队发展,以“压担子”、“开方子”、“搭台子”三种方式打造名师队伍。教务处、督导室,做好教学常规检查和指导,表彰在教学一线严格按照“认真”教学并且取得好成绩、具有良好形象的教师。重点抓好年轻教师的培养的提高,组织信息化教学的开课及评课,以适应新时代的要求。综合高中、3+4、3+3类型,通过教师和学生的共同努力,以优异的成绩,以较高的本科达线率和转段合格率,非常信实的数据向社会展示,向学生家长汇报;其他类型,在不弱化文化课的同时,强化专业技能,按人才培养方案,完成规定的学业,为国家培养高素质的技能型劳动者。

就业管理方面:开展全程化、精细化就业指导,建立和完善了毕业生就业升学服务体系,规范校企合作机制,强化校企合作关系,形成项目合作、订单培养、引企入校、校企共建等合作机制。依托“校企合作委员会”,与政府部门、行业、企业共同开展深层次、多方位的合作,探索校企联合培养多元评价机制。实习管理中,及时了解学生实习动态,解答学生实习过程中遇到的困惑与难题;优化辅导员管理模式,将辅导员工作重心向企业倾移,让辅导员成为企业与学校的沟通桥梁。

宣传方面:利用媒体的力量,宣传学校的成绩、亮点、闪光点,促进招生发展学校。学校重视宣传,并有专门人员负责该项工作。学校举办有影响的德育活动、承办大型的教学教研活动,通过电台、报纸、微信公众号等媒体合法、广泛传播,扩大学校在江北及本市的影响,在浦口区初三生源很少的情况下,有利于学校的招生,为学校的持续发展奠定基础。


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